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企業情報使用者の方からの労働相談をお受けします(宮崎県労働委員会)

 使用者の方からの労働相談をお受けします(宮崎県労働委員会)

こんなことでお悩みではありませんか?

・頻繁に無断欠勤をするなど、勤務態度に問題がある従業員がいて困っている。
・給与規程を変更して従業員の手当を一部廃止したいが、問題ないか。
・職場内でハラスメント(パワハラ・セクハラ等)が発生している。
・従業員の労働条件を変更したいが、労働組合との交渉が難航している。

 宮崎県労働委員会では、
 使用者(会社や企業の代表者、労務管理者など)の方からの
 御相談をお受けしています。

 労働に関する相談だけでなく、質問にもお答えします。

詳細:宮崎県労働委員会について

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